Auteurs commençant par G

• Gagné, Diane

  • 2023 — Avec Lemieux, Dominic, « Comment changer ? Quelques pistes de réflexion d’un point de vue syndical »
  • 2018 — « La révolution 4.0 : le retour du pendule pour les travailleurs et travailleuses du XXIe siècle ? »

• Gagnon, Jean-François

  • 2022 — Avec Grenier, Simon, Montani, Francesco et Dupuis, Alexandrine, « La compassion managériale comme propulseur de la santé organisationnelle en temps de perturbations »

• Gagnon, Kimberley D.

  • 2019 — Avec Rodrigue, Audrey et Deschênes, Andrée-Ann, « L’impact des relations interpersonnelles et du soutien social sur la santé psychologique des policiers »

• Gagnon, Kimberly D.

  • 2020 — Avec Deschênes, Andrée-Ann et Laflamme, Josée, « Les impacts potentiels des communications médiatiques sur la santé psychologique des policiers québécois au travail : étude exploratoire »

• Gagnon, Mélanie

  • 2019 — Avec Beaudry, Catherine, « La genèse organisationnelle de la souffrance au travail : cadrage conceptuel »
  • 2018 — Avec Beaudry, Catherine et Boies, Jenny, « L’amélioration des conditions de travail des aidants par le prisme de la conciliation des temps sociaux : vecteur d’un meilleur climat organisationnel et de la rétention des employés »

• Gagnon, Olivier

  • 2021 — « Les entreprises libérées : en quête du dernier Eldorado »

• Gaudet, Marie-Claude

  • 2019 — Avec Leroux, Marie-Pierre et Beauregard, Nancy, « Leadership et santé et mieux-être au travail : quelles leçons peut-on tirer pour les travailleurs en assignation internationale ? »

• Gebert, Raoul

  • 2022 — Avec Moussa Baa, Safiatou, « L’impact de la pandémie de COVID-19 sur la représentation syndicale au Québec »

• Giamos, Dimitris

  • 2019 — Avec Doucet, Olivier et Lapalme, Marie-Ève, « Peut-on gérer la performance et le bien-être des employés ? Une revue de littérature et quelques propositions de recherche sur les pratiques innovantes en gestion de la performance »

• Giguère, Émilie

  • 2023 — Avec Pelletier, Mariève, Bilodeau, Karine, Avoine, Jade, Sirois Gagné, Mireille et St-Arnaud, Louise, « De la proximité à la tyrannie : dynamiques relationnelles et pratiques de gestion des femmes cadres »

• Girard, Julie-Andrée

  • 2022 — Avec Merkouche, Wassila et Belisle, Louis, « Rétention du personnel : le cas d’une organisation manufacturière témiscabitibienne qui tire son épingle du jeu »

• Gonthier, Jérôme

  • 2017 — Avec Chirita, Gabriel, « Entrepreneuriat hybride et incubation – Quand les employés deviennent entrepreneurs et les organisations réinventent le travail »

• Gosselin, Eric

  • 2022 — Avec Dolan, Simon L., Tremblay, Jean-François et Bénard, Michel, « L’esprit de la troisième vague de la gestion des carrières : nouveau point de rencontre des besoins individuels et organisationnels »
  • 2020 — Avec Harnois, Claudie, Picard, Karine, Rivard, Sébastien et Tremblay, Jean-François, « La dynamique du stress au travail est-elle transactionnelle? »
  • 2019 — Avec Campbell, Mélissa, Tremblay, Jean-François et Durivage, André, « Relation entre le stress et la performance au travail : un devis expérimental »

• Gouin, Marie-Michelle

  • 2023 — Avec Désir, Martine et Fournier, Pierre-Luc, « La capacité à changer du destinataire : une revue systématique »

• Gradito Dubord, Marc Antoine

  • 2022 — Avec Martin, Ludivine et Forest, Jacques, « Bien faire et se tenir en joie : la bienveillance, les motivations et les comportements des travailleurs à la lumière de la théorie de l’autodétermination »

• Grégoire, Simon

  • 2018 — Avec Steiler, Dominique, Tarquinio, Cyril, Strub, Lionel et Kotsou, Ilios, « Les dangers liés à l’instrumentalisation de la pleine conscience »

• Grenier, Simon

  • 2022 — Avec Montani, Francesco, Gagnon, Jean-François et Dupuis, Alexandrine, « La compassion managériale comme propulseur de la santé organisationnelle en temps de perturbations »