Mandated Leave Policies in the Context of Student Mental Health Challenges at Canadian Universities: A Framework Analysis

Abstract

Although there is increased attention to the mental health needs of university students, far less attention has been given to mental health-related university policies. Many Canadian public universities have mandated leave policies that specify the conditions under which a student may be required to take a leave of absence from university. The purpose of the current study was to conduct an in-depth analysis of current mandated leave policies in public Canadian English-speaking universities. Applied framework analysis methodology was used to examine the approaches to balancing the needs of students experiencing mental health challenges and providing a safe environment on campus. Three primary themes regarding mandated leave policies were identified, including (a) approaches for addressing mental health concerns, (b) balancing the needs of the student with the needs of the institution, and (c) guidelines, standards, and quality assurance. Implications for mandated leave policies and approaches to students experiencing mental health challenges are discussed.

Keywords:

• emerging adults,
• Canadian universities,
• university students,
• mandatory leave,
• meantal health,
• policy

Résumé

Bien que l’on s’intéresse de plus en plus aux besoins des étudiants universitaires en matière de santé mentale, on a accordé moins d’attention aux politiques universitaires relatives à la santé mentale. De nombreuses universités publiques canadiennes ont des politiques de congé obligatoire qui précisent les conditions dans lesquelles un étudiant doit prendre un congé de l’université. L’ob-jectif de la présente étude est d’analyser les politiques actuelles de congé obligatoire dans les universités publiques canadiennes anglophones. Une méthodologie d’analyse de cadre appliquée a été utilisée pour examiner les approches visant à trouver un équilibre entre les besoins des étudiants ayant des problèmes de santé mentale et la nécessité de fournir un environnement sûr sur le campus. Trois thèmes principaux ressortent concernant les politiques en matière de congés obligatoires, soit (a) les approches pour répondre aux problèmes de santé mentale, (b) l’équilibre entre les besoins de l’étudiant et les besoins de l’université, et (c) les lignes directrices, les normes et l’assurance de la qualité. Les implications pour les politiques de congé obligatoire et les approches auprès des étudiants ayant des problèmes de santé mentale sont discutées.

Mots-clés :

• jeunes adultes,
• universités canadiennes,
• étudiants universitaires,
• congé obligatoire,
• santé mentale,
• politiques